據(jù)內(nèi)部員工透露,昨天晚間,中興通訊新任CEO 徐子陽(yáng)對(duì)內(nèi)部發(fā)表上任來(lái)的首封內(nèi)部信。
在信中徐子陽(yáng)表示,新管理團(tuán)隊(duì)從公司上一任管理層手中,接過(guò)了接力棒,深感責(zé)任重大。將全力以赴,保持公司平穩(wěn)過(guò)渡,確保對(duì)業(yè)務(wù)的影響降到最低。
對(duì)于目前現(xiàn)狀,他表示,目前,拒絕令尚未解除,但我們已經(jīng)看到了黎明的曙光,還需要最后時(shí)刻的堅(jiān)持。希望大家繼續(xù)堅(jiān)守崗位,堅(jiān)守合規(guī)底線不動(dòng)搖,做好準(zhǔn)備,迎接T0時(shí)刻的到來(lái)。
據(jù)悉,中興目前獲得美商務(wù)部暫時(shí)部分解禁,時(shí)間自2018年7月2日至2018年8月1日。
7月5日,中興通訊公告,同意聘任徐子陽(yáng)先生為公司總裁。資料顯示,徐子陽(yáng)1998年加入中興通訊,1998年至2011年歷任公司南京研發(fā)中心GSM產(chǎn)品線開(kāi)發(fā)部程序員、科長(zhǎng),PS開(kāi)發(fā)部長(zhǎng),核心網(wǎng)副總經(jīng)理,核心網(wǎng)產(chǎn)品總經(jīng)理;2011年至2013年任公司MKT 四分部總經(jīng)理分管歐美系統(tǒng)產(chǎn)品;2014年至2016年任公司子公司中興通訊(德國(guó))服務(wù)有限公司總經(jīng)理;2016年至今任本公司總裁助理及無(wú)線經(jīng)營(yíng)部CCN核心網(wǎng)產(chǎn)品線產(chǎn)品總經(jīng)理。
內(nèi)部信如下:
公司全體同事,
7月6日,我們正式從公司上一任管理層手中,接過(guò)了接力棒,深感責(zé)任重大。新管理曾的全體成員將不忘初心,堅(jiān)定踐行中興通許核心價(jià)值觀,牢記自己肩負(fù)的使命和責(zé)任。
在拒絕令被激活的這些日子里,全體中興人堅(jiān)守崗位、團(tuán)結(jié)一致。在此,向所有同事及你們的家人表示真誠(chéng)的感謝!
拒絕令的激活給公司造成了巨大損失,新任管理層將痛定思痛,深刻吸收教訓(xùn),始終把合規(guī)作為企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略基石,強(qiáng)化合規(guī)文化,進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)控建設(shè),繼續(xù)完善公司合規(guī)體系,將合規(guī)嵌入我們?nèi)粘9ぷ鞯拿總€(gè)環(huán)節(jié)。目前,拒絕令尚未解除,但我們已經(jīng)看到了黎明的曙光,還需要最后時(shí)刻的堅(jiān)持。希望大家繼續(xù)堅(jiān)守崗位,堅(jiān)守合規(guī)底線不動(dòng)搖,做好準(zhǔn)備,迎接T0時(shí)刻的到來(lái)。
作為八萬(wàn)中興人中的一員,我們深知公司33年一路走來(lái)的艱辛和不易,正因如此,我們將全力以赴,保持公司平穩(wěn)過(guò)渡,確保對(duì)業(yè)務(wù)的影響降到最低。只有我們聚在一起,只要我們的團(tuán)隊(duì)還在,我們的能力就在。無(wú)論遭受多大的挫折,我們都有信心迎接美好的明天。
我們將在董事會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,把全部力量聚焦在公司的合規(guī)體系建設(shè)、業(yè)務(wù)發(fā)展和為客戶創(chuàng)造價(jià)值上,帶領(lǐng)全體員工堅(jiān)定勇敢的面對(duì)未來(lái)。讓我們團(tuán)結(jié)在一起,勇于擔(dān)當(dāng)、直面挑戰(zhàn),為中興事業(yè)砥礪前行!
中興通訊經(jīng)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì)
2018年7月9日